助力环保：办公废品再利用，公司废品回收计划（公司办公废品回收）

随着人们环保意识的增强，废品回收成为了一项热门话题。除了家庭垃圾分类外，越来越多的企业也开始关注办公废品回收的问题。作为具有社会责任感的企业，应该如何有效地回收利用公司的办公废品呢？

1. 意识宣传：发挥爱心，从环保出发

在公司内部开展废品回收的过程中，很多员工并不能理解废品回收对于环境保护的重要性，对于事物只有认识才能去接受和支持，所以必须要做好宏观宣传工作。可在工作生活中展开宣传，可以制作环保宣传海报、悬挂倡导环保的口号，也可以组织口号征集活动，让更多人参与和关注，共同来推动环保工作的开展。只有大力倡导环保，才有利于凝聚员工的环保意识，更容易让他们参与到废品回收的行列中来。

2. 分类回收：做好分类，为环保贡献一份力

办公室内的废品种类繁多，比如废纸、废铁、废塑料等等，而不同的废品对于环境带来的威胁程度也不一样。为了让废品回收工作能够更好地展开，必须要做好分类。而这种分类工作是在员工工作台上就能完成的，让员工从废品产生时就意识到分类回收的重要性。在分类回收方面，公司可以设置不同的废品桶、指定清洁工进行定期回收和集中处理等多种方式，确保清理干净的办公场所。

3. 回收利用：打造废品资源库，回收率倍增

在实际的回收过程中，废品的处理也是至关重要的环节。办公废品回收的目的就是为了利用再生资源，因此办公废品的回收处理方式至关重要。目前一些大型企业或其他社会性组织常常将废品先进行分类，然后进行回收处理，以利用再生资源。

回收再利用不仅能减轻环境负担，而且能够有效降低生产成本。如果企业能够实现废品物尽其用，就能够打造出一个绿色的废品资源库，尤其是在大企业中更有发挥的空间。通过从办公室废品中回收利用金属、纸张、塑料等多种资源，可以使企业在不花费太多的投入同时，降低能源消耗和环境污染。

4. 责任落实：明确废品回收责任，建立废品回收制度

废品回收要得到大范围的推广，未来需要社会资源的整合以及政府的支持，同时也需要企业自身的努力。为了实施公司内部的废品回收工作，需要建立起规范的废品回收制度。制度的建立可以明确每个岗位员工的回收职责和方案，对于废品回收加强统一的管理和监督，落实到实处，从而使废品回收工作方案更加顺畅和高效。

在具体实践中，企业可以在废品回收的过程中进行经济激励，将物品压缩、分类等工作作为员工绩效考核的一项指标来进行考核，以激励员工参与到废品回收工作中来。

因此，废品回收不仅仅是一项社会义务，更是企业责任。通过对办公废品的处理和回收利用，可以更有效地推动绿色环保的理念，减少浪费，为可持续发展的社会做出应有的贡献。

本文地址： https://www.huishouren.com/post/7633.html

文章来源：回收人

版权声明：除非特别标注，否则均为本站原创文章，转载时请以链接形式注明文章出处。